Las subvenciones van desde los 700 euros por convertir puestos presenciales en empleos a distancia hasta los 3000 por cada nueva contratación de un teletrabajador

Las pymes, microempresas y autónomos de Castilla-La Mancha que transformen un puesto presencial en uno a distancia o que contraten a un teletrabajador en un puesto de nueva creación podrán optar a la línea de ayudas que ha lanzado el Gobierno de Castilla-La Mancha

Se trata de unas subvenciones destinadas a compensar a todas esas pymes y micropymes que se han visto abocadas a implantar el trabajo a distancia a causa de la crisis sanitaria provocada por la COVID-19 y, por lo tanto, tanto la conversión del puesto como la creación del nuevo deberán haberse realizado con posterioridad a la declaración del estado de alarma el 14 de marzo del año pasado.

La ayuda asciende a 700 euros en el caso de transformación del puesto y a 3000 por la creación de un nuevo empleo. Estas cuantías se podrán incrementar un 20% si se contrata a una persona con un grado de minusvalía igual o superior al 33% y que requiera adaptación para el desempeño del trabajo a distancia.

La ayuda también se incrementará un 20% en el caso de la empresa que la solicita tenga su actividad en alguna de las localidades incluidas dentro de las zonas prioritarias en Castilla-La Mancha. Son las siguientes: Elche de la Sierra, Hellín y Tarazona de la Mancha en la provincia de Albacete; Almadén, Argamasilla de Alba, Argamasilla de Calatrava, Daimiel, Herencia, Malagón, Pedro Muñoz, Piedrabuena, Puertollano, La Solana Tomelloso y Villarrubia de los Ojos en Ciudad Real; Cuenca, Huete y Ledaña en la provincia de Cuenca;  Azuqueca de Henares en Guadalajara y Mora, La Puebla de Montalbán, Talavera de la Reina y Villacañas en la provincia de Toledo.

Las pymes y autónomos con asalariados beneficiarios de estas subvenciones estarán obligados a mantener al trabajador en su puesto un mínimo de doce meses. El plazo de presentación de solicitudes finaliza el 30 de septiembre.

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